Recruitment jobs in hoevelaken

Your role: Een professional die verzekeringsaanvragen deskundig beoordeelt, objectief doch kritisch?Word jij onze nieuwe specialist in het beoordelen van verzekeringsaanvragen?Daarbij de vraag of jij iemand met oog voor detail bent, die klantgericht werkt en energie krijgt van het analyseren van risico's en beoordelen van nieuwe verzekeringsaanvragen? Dan is deze uitdaging iets voor jou!

Your role: Wil jij als Senior AA Accountant meer zijn dan samensteller of reviewer? Bij KNAV werk je met een eigen MKB-portefeuille, adviseer je ondernemers over financiële en bedrijfskundige vraagstukken en krijg je via het internationale netwerk ook te maken met grensoverschrijdende dossiers.Je krijgt veel zelfstandigheid in klantcontact, vaktechnische kwaliteit en de begeleiding van collega’s. Daarmee is dit een rol voor een AA Accountant die inhoudelijke verantwoordelijkheid wil combineren met stevig relatiebeheer.

Your role: Ben jij een ervaren notarisklerk die graag zelfstandig vastgoeddossiers behandelt en direct contact heeft met cliënten, makelaars en banken? Bij Beens Notariaat krijg je eigen dossiers van A tot Z binnen een specialistische vastgoedpraktijk.Je werkt in een betrokken team met korte lijnen naar de (kandidaat-)notarissen. Jouw nauwkeurigheid, overzicht en ervaring zorgen ervoor dat dossiers zorgvuldig en op tijd worden afgehandeld.

Your role: Wil je als Assistent Accountant Audit doorgroeien in een auditpraktijk waar je niet alleen dossiers opbouwt, maar ook klantcontact hebt en steeds meer verantwoordelijkheid krijgt binnen controleopdrachten?Bij KNAV werk je aan uiteenlopende auditopdrachten voor nationale en internationale klanten. Je werkt samen met collega’s in Nederland en India, krijgt ruimte om je verder te ontwikkelen richting RA en maakt deel uit van een organisatie waarin lokale betrokkenheid en internationale slagkracht samenkomen.

Your role: Ben jij een ervaren acceptant die graag de regie pakt bij het beoordelen van verzekeringsaanvragen? Wij zoeken een hands-on Volmacht Acceptant (Senior) die met scherp oog voor detail en klantgerichtheid risico’s weet te analyseren en te beoordelen. In deze belangrijke functie ben jij dé specialist die zowel nieuwe aanvragen als wijzigingen zorgvuldig beoordeelt en daarmee bijdraagt aan een optimale dienstverlening richting intermediairs.

Your role: Ben je toe aan een rol waarin je het beheer van HR-systemen combineert met het optimaliseren van werkprocessen? Bij Strates kun je als Functioneel Beheerder HR op detacheringbasis aan de slag bij diverse organisaties en zo je kennis en ervaring verder uitbouwen.

Your role: Wil je je AFAS-kennis verder uitbouwen en niet vastzitten aan één beheeromgeving? Bij Strates help je meerdere organisaties om AFAS beter te laten aansluiten op hun HR-processen, van inrichting en workflowoptimalisatie tot gebruikersondersteuning en training.Je werkt gemiddeld voor 2 tot 3 klanten en combineert hybride werken met regelmatig een dag op locatie. Daardoor krijg je afwisseling, zelfstandigheid en de mogelijkheid om je inhoudelijk verder te specialiseren in AFAS.

Your role: Ben jij een ervaren support engineer die meer wil dan alleen tickets doorzetten? In deze rol help je klanten zelfstandig verder met Microsoft 365, Windows-werkplekken en moderne werkplekbeheeroplossingen zoals Intune en Endpoint Management.Je hoeft geen doorgewinterde senior te zijn. Belangrijker is dat je stevig genoeg bent om klantvragen goed uit te zoeken, helder te communiceren en mee te denken over structurele verbeteringen.

Your role: Wil jij je ervaring met HR- of roostersoftware inzetten bij verschillende organisaties, zonder de persoonlijke aandacht van een klein specialistisch team te missen? Bij Strates help je klanten hun HR- en planningssystemen beter te gebruiken, beheren en verbeteren.Je werkt op detacheringsbasis aan opdrachten die passen bij jouw ervaring en ambitie. Daarbij combineer je functioneel beheer, procesverbetering, gebruikerssupport en training.

Your role: Ben jij een Data Governance Consultant die moeiteloos schakelt tussen business en IT? Begrijp jij de vraag áchter de datavraag en weet je organisaties te helpen om datamanagement structureel en duurzaam in te richten?